«روبوجاردن مصر» و «شغلني» تطلقان شراكة استراتيجية لتمكين شباب الصعيد بمهارات رقمية وفرص عمل حقيقية
فينتك جيت: ريهام علي
أعلنت شركة «روبوجاردن مصر» عن توقيع شراكة استراتيجية مع شركة «شغلني»، المنصة الرائدة في مجال التشغيل وربط الشباب بفرص العمل في السوق المصري.
تهدف هذه الشراكة إلى توسيع نطاق برنامج Learn to Earn داخل جمهورية مصر العربية، من خلال إطلاقه في محافظة سوهاج كمرحلة أولى نموذجية تستهدف تمكين الشباب غير المتخصصين تقنيًا بمهارات رقمية وشخصية تؤهلهم لدخول سوق العمل الحر محليًا وإقليميًا.
تمكين شباب الصعيد
ويرجع اختيار محافظة سوهاج كنقطة انطلاق للمبادرة في صعيد مصر، مما يعكس توجهًا نحو اللامركزية في التنمية وتمكين شباب الصعيد من فرص رقمية حقيقية.
فالمحافظة تضم نسبة مرتفعة من الشباب، يعاني كثير منهم من محدودية فرص العمل رغم طاقاتهم الكبيرة.
ومن خلال برنامج Learn to Earn، تسعى «روبوجاردن مصر» و«شغلني» إلى تأهيل الشباب بمهارات البرمجة والعمل الحر، لتصبح سوهاج نموذجًا رائدًا في تمكين الكفاءات المحلية ودمجها في الاقتصاد الرقمي، تمهيدًا لتوسيع التجربة في باقي المحافظات.
برنامج تدريبي متكامل
تبدأ المرحلة الأولى من التعاون عبر تنفيذ برنامج تجريبي لتأهيل 20 طالبًا وطالبة من غير التقنيين، يتم تدريبهم على أساسيات البرمجة ومهارات السوق الحر.
ويرتكز البرنامج على منهج متكامل يجمع بين المعرفة التقنية والمهارات السلوكية، ليزوّد المتدربين بالأدوات التي تمكّنهم من دخول سوق العمل المستقل والمنافسة على وظائف رقمية عالية الطلب.
محتوى البرنامج
ويتضمن البرنامج التدريبي تدريبًا عمليًا على لغات وتقنيات البرمجة الأساسية مثل HTML، CSS، JavaScript، إلى جانب وحدات تدريبية حول مهارات العمل الحر (Freelancing) والمهارات الشخصية (Soft Skills) التي تشمل التواصل الفعّال، إدارة الوقت، التفكير النقدي، والعمل ضمن فرق متعددة الخلفيات.
ويحظى البرنامج باعتماد رسمي من جامعة كالجاري الكندية (University of Calgary)، ما يمنح المتدربين شهادات معترفًا بها دوليًا ويفتح أمامهم فرصًا مهنية جديدة في مجالات التقنية والعمل الحر.
إشراف وتنفيذ
تتولى «روبوجاردن مصر» مسؤولية الإشراف الكامل على المحتوى التدريبي، بدءًا من توفير المنهج المعتمد وتعيين المدربين المتخصصين، مرورًا بإدارة العملية التعليمية وتجهيز التدريب بنظام هجين يجمع بين الحضور الفعلي والتعلم عن بُعد (Online & Offline)، وانتهاءً بإصدار الشهادات المعتمدة من جامعة كالجاري.
كما ستعمل الشركة على إعداد مقترحات الرعاية والتوسع المستقبلي للبرنامج في محافظات أخرى. بهدف تعميم التجربة وتوسيع نطاق المستفيدين منها.
دور منصة «شغلني»
أما منصة «شغلني». فستتولى مسؤولية توفير مقر التدريب الفعلي في محافظة سوهاج، والمشاركة في إعداد مقترحات الرعاية المستقبلية. كما يضمن استدامة المبادرة واستمرار توسعها الجغرافي.
تصريحات المسؤولين
أعربت الدكتورة لميس نجم، رئيس مجلس أمناء برنامج Learn to Earn بشركة «روبوجاردن مصر»، عن سعادتها قائلة:
كما تجسّد هذه الشراكة نموذجًا حقيقيًا للتكامل بين القطاع الخاص والمجتمع المدني من أجل تمكين الشباب وخلق فرص عمل مستدامة. خاصة في صعيد مصر الذي يحمل إمكانيات بشرية واعدة… نحن نؤمن بأن التنمية الحقيقية تبدأ من الإنسان. وهذه المبادرة خطوة مهمة نحو تحقيق العدالة الاجتماعية والتنمية الشاملة التي تمتد لكل محافظات مصر».
التعليم طريق النهضة
ومن جانبها، قالت المهندسة إنجي الصبّان، الشريك المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة «روبوجاردن مصر»:
«نحن في روبوجاردن نؤمن أن التعليم هو نقطة البداية لأي نهضة حقيقية. كما أن التدريب العملي الموجّه هو الطريق الأقصر لسوق العمل. هذه الشراكة مع شغلني تمثل خطوة استراتيجية نحو تمكين الشباب المصري. خصوصًا في محافظات الصعيد. من اكتساب مهارات رقمية تؤهلهم للمنافسة عالميًا في سوق العمل الحر».
وأضافت:«ننظر إلى هذا التعاون باعتباره نموذجًا لتكامل القطاعين الخاص والتعليمي لخدمة أهداف التنمية المستدامة. وبالأخص الهدف الثامن المتعلق بالعمل اللائق والنمو الاقتصادي».
رؤية «شغلني»
من جانبه، كما عبّر عمر خليفة، رئيس مجلس إدارة شركة «شغلني»، عن سعادته بإطلاق هذه المبادرة قائلًا:
نحن فخورون بهذه الشراكة مع RoboGarden Egypt. والتي تنسجم تمامًا مع رسالتنا في شغلني الهادفة إلى تمكين الشباب وتوفير فرص عمل حقيقية لهم. تدريب 20 شابًا وشابة من سوهاج في مجال البرمجة هو مجرد بداية نطمح أن تتوسع لتشمل آلاف المستفيدين في مختلف المحافظات.
وأضاف:نؤمن أن تطوير المهارات التقنية أصبح ضرورة وليس خيارًا. كما أن خلق فرص عمل رقمية هو الحل المستدام لتقليص الفجوة بين التعليم وسوق العمل.
نحو اقتصاد رقمي شامل
يذكر أن هذه الشراكة تأتي في إطار رؤية أوسع لتعميم مبادرات Learn to Earn على مستوى الجمهورية. بهدف تحويل التدريب إلى فرص حقيقية للتشغيل. وتخريج كوادر رقمية قادرة على المنافسة في الاقتصاد الرقمي المحلي والعالمي.
في هذا السياق، ومن ناحية أخرى، هناك العديد من الأخبار المرتبطة بالقطاع والتي يمكنك متابعتها:
- «روبوجاردن مصر» و«هندسة الطاقة بالجامعة البريطانية» تطلقان شراكة لتأهيل جيل رقمي يقود الصناعة
- تعاون بين فيكتوري لينك وروبوجاردن الكندية لإطلاق منصة روبوجاردن مصر للمهارات الرقمية
- «جهينه» تعلن عن شراكة مع «روبوجاردن» لدعم التعليم الرقمي وتمكين الشباب المصري
