شركة «Sprints» تطلق منصة «HiRemoters» لإعادة تشكيل مستقبل التوظيف عن بُعد عالميًا باستخدام الذكاء الاصطناعي

فينتك جيت:ريهام علي

أعلنت شركة Sprints، المنصة الرائدة في تطوير المهارات التكنولوجية في الأسواق الناشئة، عن إطلاق محطة جديدة في مسيرتها عبر شركة HiRemoters، ذراعها المتخصص في حلول التوظيف عن بُعد، بهدف إحداث نقلة نوعية في مفهوم العمل الرقمي العالمي.

توظيف المحترفين

فبعد ست سنوات من بناء منظومة تعلم مخصصة وتأهيل آلاف الكفاءات التقنية عالية المستوى، تنطلق HiRemoters لتقدم للشركات العالمية وسيلة أكثر كفاءة وشفافية لتوظيف محترفين تقنيين عن بُعد، من خلال حلول ذكية تبدأ بالتقييم وتنتهي بإدارة كاملة للفريق – مدعومة بالكامل بالذكاء الاصطناعي.

دعم الاستمرارية

وتختلف HiRemoters عن منصات العمل الحر التقليدية، حيث لا تقتصر على تنفيذ مهام مؤقتة، بل تقدم نموذجًا متكاملًا يدعم استمرارية فرق العمل ويحمي حقوق الملكية الفكرية، ويمنح الشركات تحكمًا كاملًا في التكاليف والعمليات.

150 ألف متخصص تقني

وتعتمد المنصة على قاعدة بيانات تضم أكثر من 150 ألف متخصص تقني، وتستخدم تقنيات متقدمة لمطابقة المواهب مع احتياجات الشركات، بما يشمل متطلبات اللغة والمناطق الزمنية والحزم المالية وآليات الانضمام، مما يتيح توظيف فريق متكامل أو أفراد حسب الحاجة.

العقود القانونية

وتوفر HiRemoters جميع خدمات التوظيف في مكان واحد، من إعداد العقود القانونية خلال 48 ساعة، مرورًا بإدارة الرواتب بالعملات الأجنبية، وحتى خدمات “جهة العمل الرسمية” (EoR)، التي تتيح للشركات التوظيف في أي سوق دون الحاجة لإنشاء كيان قانوني محلي.

الذكاء الاصطناعي

وقال المهندس بسام شرقاوي، الشريك المؤسس ورئيس قسم الاستراتيجيات في Sprints:نهدف من خلال HiRemoters إلى تقديم حلول تعتمد على الذكاء الاصطناعي لتسهيل التوظيف وبناء فرق عمل عالية الكفاءة تستمر وتنجح على المدى البعيد.”

تقليص النفقات

وتُحدث HiRemoters تأثيرًا مباشرًا على خفض التكاليف التشغيلية للشركات؛ حيث تساعد على تقليص نفقات التوظيف بنسبة تصل إلى 60% في الخليج، و75% في أوروبا الغربية، و80% في الولايات المتحدة، مما يعكس كفاءة النظام الذكي الذي تقوده Sprints.

ومن جانبه، أكد المهندس أيمن بازرعة، الشريك المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة Sprints:رؤيتنا لا تقتصر فقط على دعم نمو الشركات، بل تمتد إلى تحسين تجربة العمل عن بُعد لجميع الأطراف المعنية.”

ويأتي هذا الإنجاز امتدادًا لريادة Sprints في مجالات التعليم التقني والتوظيف الذكي، حيث تدمج المنصة بين تطوير الكفاءات وربطها الفوري بفرص عمل دولية، بما يجعل HiRemoters منصة توظيف متكاملة تتخطى الحدود الجغرافية، وتعيد رسم ملامح سوق العمل الرقمية عالميًا.

اقرا ايضا:

شراكة بين «Sprints» و«كريتيفا» لتمكين المواهب الرقمية وربط المهارات باحتياجات السوق

نظمته «Sprints» لتكنولوجيا التعليم..قمة «تك شفت 2025» أكبر حدث تقني في مصر يعود لتشكيل مستقبل الذكاء الاصطناعي والابتكار والاستدامة

«سبرينتس Sprints» المصرية الناشئة لتكنولوجيا التعليم تستهدف التوسع في 15 دولة ومضاعفة مبيعاتها إلى 10 ملايين دولار خلال سنوات

مؤسس «Sprints» المصرية الناشئة ينافس على جوائز بـ 1.5 مليون دولار في مسابقة لرواد الأعمال في أفريقيا